不同地区和级别的企业技术中心认定条件有所不同,以下是部分常见的认定条件:
1、国家企业技术中心
企业规模与资质:企业在行业中具有显著的规模优势和竞争优势,年主营业务收入一般不低于 5000 万元,或经认定的软件企业上年度软件业务收入在 2000 万元以上。企业已获得省级企业技术中心资格两年以上。
研发投入:年度研究与试验发展经费支出额不低于 1500 万元。
人才队伍:拥有技术水平高、实践经验丰富的技术带头人,专职研究与试验发展人员数不少于 30 人。
创新能力与成果:企业具有行业领先的技术创新能力和水平,在基础性、通用性、前瞻性技术领域开展关键核心技术攻关,掌握核心技术,拥有自主品牌,近三年获得的计算机软件著作权不少于 3 件。
研发条件:具有比较完善的研究、开发、试验条件,技术开发仪器设备原值不低于 300 万元。
组织管理:企业技术中心组织体系健全,管理机制完善,有较好的技术创新机制,能持续支撑企业技术创新,创新效率和效益显著。
2、省级企业技术中心
企业基本条件:在本省范围内注册,具有独立法人资格,符合国家和本省产业政策,具有较好的经济效益和社会效益,在行业内具有一定的竞争优势。
技术创新能力:有一定的技术创新能力和水平,具有开展高水平技术创新活动的能力,在同行业中处于先进地位。拥有技术水平较高、实践经验丰富的技术带头人,以及一定规模的技术人才队伍,在同行业中具有较强的创新人才优势。
研发投入与条件:年度研究与试验发展经费支出额不低于 300 万元或 400 万元,且占上一年度主营业务收入的一定比例。具有较完善的研究、开发、试验条件,技术开发仪器设备原值不低于 300 万元。
创新绩效与信用:技术创新绩效显著,拥有自主品牌或自主知识产权的核心技术等。企业信用状况良好,两年内未存在走私、偷税、骗取出口退税等严重违法失信行为及重大安全生产事故。
3、市级企业技术中心
企业基本要求:在本市境内依法注册,具有独立法人资格,已建立企业技术中心,并正常运作一年以上。具有较强的技术创新能力和较好的经济效益,在行业内具有比较竞争优势。
人员与投入:拥有技术水平高、实践经验丰富的技术带头人,以及一定规模的技术人才队伍,在行业内具有较强的创新人才优势。年度科技活动经费支出额不少于 400 万元或科技活动经费支出额占产品销售收入的比重达到一定比例,专职研究与试验发展人员数不少于 30 人。
研发条件与管理:具有较完善的研究、开发、试验条件,有较强的技术创新能力和较高的研究开发投入,拥有自主知识产权的核心技术、知名品牌。企业技术中心组织体系健全,运作管理规范,发展规划和发展目标明确,与高校或科研院所建立了稳定的合作关系。
信用要求:企业两年内未发生司法、行政机关认定的严重违法失信行为,以及由于企业技术或管理原因发生重大质量、生产安全、环境安全事故。
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