姑苏重点产业紧缺人才的申报条件有哪些？

　　在苏州市姑苏区推动经济高质量发展的关键时期，重点产业紧缺人才的引进与培养成为区域发展的核心动力。2025年姑苏区针对重点产业紧缺人才的申报政策，旨在吸引和留住高素质人才，为区域产业升级注入新活力。了解并满足申报条件，将为企业和人才带来政策支持和发展机遇，助力姑苏区在激烈的区域竞争中脱颖而出。华夏泰科申报成功率高，欢迎免费咨询。

　　一、企业条件

　　（一）企业范围：在苏州市注册，具有独立法人资格的企业，或律师事务所、会计师事务所等合伙机构。

　　（二）企业类型：

　　1.市级以上领军人才创办的企业。

　　2.国家高新技术企业。

　　3.符合光子、集成电路、新型显示、人工智能、工业软件、汽车电子及汽车零部件等先进制造业领域和数字金融、现代物流服务、知识产权服务、会计审计评估服务等新兴服务业领域的民营规模以上企业。

　　4.各县级市(区)重点推荐的承担省、市重点产业项目的企业。

　　5.各县级市(区)重点推荐的优秀中小微企业。

　　二、人才条件

　　（一）学历要求：具有全日制本科及以上学历(学位)。

　　（二）合同与社保：与企业签订正式劳动合同，且在苏州正常缴纳社保和个税。

　　（三）专业匹配：本人专业与所在岗位匹配，且专业符合《苏州市2023年度重点产业紧缺专业人才需求目录》。

　　（四）年龄限制：全日制本科、硕士研究生、博士研究生学历申请人在申报当年度年龄分别不超过35周岁、40周岁、45周岁。

　　华夏泰科，18年专注项目申报领域，2万+成功案例，为企业提供一站式申报服务。我们资深项目团队为企业用户量身定制申报方案，资深专家多对一指导，个性化解决申报难题，提高申报成功率。选择华夏泰科，让企业资质申报更省心、更高效。