一、团队构成
1、人员组成:团队一般由1名领军人才和4名以上核心成员组成。
2、引进时间:团队成员一般应于申报年度前5年内引进到江苏,并已与用人单位签订正式聘用合同。
3、专业背景:团队成员一般应具有博士学位或正高级职称(高端软件和服务外包领域可适当放宽),境外学位需提供教育部留学服务中心学历认证。
4、年龄要求:成员年龄一般不超过55周岁,引进中国科学院、中国工程院院士年龄不超过70周岁。
5、合作稳定性:团队成员间专业结构合理,具有关联性和互补性,可稳定合作3年以上。
二、创新能力与项目要求
1、创新水平:团队在相关研究领域应达到世界或国内先进水平,具有较高的学术影响力。
2、项目经验:团队需具备突破重大技术或学术问题的持续创新能力,或拥有国际先进水平的发明专利、自主知识产权的创新成果。
3、项目支持:团队应在近三年内获得江苏省主管部门300万元以上的无偿资助项目或平台支持。
三、申报企业要求
1、企业注册:申报企业应在申报年度前一年度完成工商注册登记、税务登记、办理社会保险等手续。
2、企业资质:申报企业需满足以下条件之一:
由国家重大人才工程入选者、省“双创人才”等创办;
国家或省认定的创新型企业、高新技术企业等;
拥有省级以上企业创新平台。
四、其他要求
1、薪酬待遇:团队成员从到江苏工作次月起,申报单位给予其薪酬月均不低于1万元,或在申报企业的实收资本中本人货币出资100万元以上。
2、青年人才配备:团队原则上至少配有1名35周岁以下的青年人才。
具体申报条件以江苏省官方发布的最新通知为准。
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